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本文导读目录:
1、2022年聊城市各级机关补充录用公务员暨面向本土优秀人才招录基层公务员体检考察公告
2、金乡县人民政府 公务员考录 2023年济宁市各级机关补充录用公务员及面向本土优秀人才招录基层公务员拟录用人员公示(金乡县)
3、2022年山东烟台市补录公务员暨面向优秀人才招录公务员面试公告
根据《2022年度聊城市各级机关补充录用公务员公告》和《2022年度聊城市面向本土优秀人才招录基层公务员公告》有关规定,现将体检考察有关事项公告如下: 一、体检考察人选 招录机关根据综合成绩从高到低的顺序等情况确定参加考察的人选。报考面向本土优秀人才招录基层公务员职位出现报考者综合成绩相同,则按照笔试成绩由高到低的顺序确定;报考补充录用公务员职位出现报考者综合成绩相同,则按照笔试成绩由高到低的顺序确定,如笔试成绩也相同,则依次按照专业能力测试、专业科目考试、行政职业能力测验成绩从高到低的顺序确定(以报考补录职位的笔试成绩为最终笔试成绩)。 报考者的面试成绩达到60分以上,方可确定为体检和考察人选。其中,面试人员形不成竞争的职位,报考者的面试成绩必须达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的成绩有效人员平均分。 二、体检集合时间和地点 集合时间:8月14日(周日)早6:30 集合地点:中共聊城市委党校西门 体检费用:300元(现金) 三、体检标准 体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)及操作手册执行。对身体条件有特殊要求的职位,相关体检项目和标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)执行。 四、考察时间安排及要求 五、疫情防控有关要求 1.根据我省有关规定,广大考生须加强防疫知识学习,自觉做好自身健康管理。避免前往疫情中高风险地区,主动减少外出和不必要的聚集、人员接触。 2.进入体检医院前,考生须听从工作人员指挥,佩戴一次性医用外科口罩,保持“一米线”排队有序入场。在接受身份核验时,逐人按要求摘下口罩核实身份。 3.持健康码黄码的考生,以及体检期间出现咳嗽、呼吸困难、腹泻、发热等症状,须经专业评估和综合研判,视情参加体检。 4.请考生备齐个人防护用品,严格做好个人防护,保持手卫生。合理安排交通和食宿,注意饮食卫生。 凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。 附件: 1.体检须知 2.2022年度聊城市各级机关补充录用公务员进入体检考察范围人员名单 3.2022年度聊城市面向本土优秀人才招录基层公务员进入体检考察范围人员名单 聊城市公务员局 2022年8月13日 2023年济宁市各级机关补充录用公务员及面向本土优秀人才招录基层公务员拟录用人员公示(金乡县)序号招录机关用人单位招录职位姓名性别准考证号毕业院校或工作单位监督电话备注1中共金乡县委组织部金乡县市场监督管理局基层监管所职位刘志鹏男2301060307020山东英才学院0537-8760227补录2中共金乡县委组织部金乡县羊山镇机关基层社会管理职位赵国彬男2315080100311金乡县司马镇(劳务派遣)0537-8760227本土人才 2022年度烟台市各级机关补充录用公务员暨面向本土优秀人才招录基层公务员面试公告 根据2022年度烟台市各级机关补充录用公务员公告、烟台市面向本土优秀人才招录基层公务员公告,现将我市各级机关补充录用公务员暨面向本土优秀人才招录基层公务员面试有关事项公告如下: 一、确定面试人选 (一)补充录用公务员 招录机关从通过网上资格审查人员中,根据笔试成绩从高到低的顺序,按照职位录用计划1:3的比例,依次确定面试人选。笔试成绩相同的,按专业科目考试成绩排序。笔试成绩和专业科目考试成绩都相同的,按行政职业能力测验科目成绩排序。笔试各科目成绩均相同的,一并确定为面试人选。资格审查合格人数未达到录用计划1:3比例的职位,确定现有人员为面试人选。 (二)面向本土优秀人才招录基层公务员 我市面向本土优秀人才招录基层公务员笔试合格分数线为:笔试成绩不低于50分。 招录机关从达到笔试合格分数线的报考者中,根据笔试成绩从高到低的顺序,按照职位录用计划1:3的比例,依次确定面试人选。最后一名笔试成绩并列的,笔试成绩并列人员同时确定为面试人选。笔试合格人数未达到录用计划1:3比例的职位,确定现有人员为面试人选。 二、面试人选资格审查 (一)时间安排 自本公告发布之日起至2022年8月4日。 (二)资格审查 1.面试人选须按照招录机关指定的时间、地点和方式参加资格审查。资格审查的具体时间、地点和方式以及相关问题请咨询招录机关,联系方式详见附件1。 2.考虑疫情防控等因素,请面试人选在招录机关指定时间内提供相关证明材料(详见附件2)电子版,打包压缩后以“姓名+用人单位+职位”命名,发送至招录机关指定电子邮箱并进行电话确认。 3.资格审查采取线上资格审查、现场资格审查等方式进行。如有必要,请按照招录机关要求携带相关证明材料到指定地点进行现场资格审查。 4.面试人选通过资格审查,即确定为面试人员。面试通知书由招录机关采取适当方式发放。 5.在资格审查过程中,凡有关材料主要信息不实、不符合招录职位要求、影响资格审查结果的,以及未按招录机关要求进行资格审查的,招录机关将终止录用程序。 6.资格审查过程中需要补充材料的,须于8月4日18:00前,按照招录机关指定的时间和要求提交所缺材料。无法按时提交的,视作放弃面试资格。 7.注意事项详见《2022年度烟台市各级机关招录公务员公告》及其《报考指南》、《2022年度烟台市面向本土优秀人才招录基层公务员公告》。 (三)面试人选递补 因面试人选放弃等原因出现面试人选未达到职位录用计划1:3比例的: 1.补充录用公务员职位。招录机关将从该职位通过网上资格审查的人员中,按笔试成绩的排序规则依次递补。 2.面向本土优秀人才招录基层公务员职位。招录机关将从该职位达到笔试合格分数线的报考者中,按笔试成绩依次递补。 递补时间截止到2022年8月4日18:00。有关考生在此期间应当保持联系方式畅通,以免给个人造成损失。 通过资格审查的面试人员名单将于2022年8月6日前在“灯塔·烟台智慧党建”网站(http://www.ytdangjian.gov.cn/)“录用公务员”专栏统一公布。 三、面试时间、地点和要求 2022年度烟台市各级机关补充录用公务员暨面向本土优秀人才招录基层公务员面试时间统一安排在2022年8月13日,考点设在烟台市。面试方法以结构化面试为主。 面试具体时间、地点等事宜另行公告。 四、疫情防控有关要求 (一)根据我省有关规定,面试人员须加强防疫知识学习,严格遵守疫情防控有关规定,主动接种新冠病毒疫苗,考前主动减少外出、不必要的聚集和人员接触,确保考试时身体状况良好。自2022年8月6日开始,要每日自觉进行体温测量、健康状况监测,如实填写面试人员健康管理信息采集表(见附件3)。面试时,凭本人有效居民身份证、面试通知书(纸质版)、山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡、面试人员健康管理信息采集表和考前48小时内(依采样时间计算)新冠病毒核酸检测阴性证明(纸质版),方可进入考点参加面试。 (二)持非绿码的考生应主动向烟台市疾控中心(联系电话:0535-6700925)和招录机关申报,告知旅居史、接触史和就诊史,由专家组评估后确定考试安排。 (三)属于以下特殊情形的,须主动向招录机关申报,面试时携带相关证明材料,采取必要的隔离防护和健康监测措施: 1.治愈出院的确诊病例和治愈出院的无症状感染者,应持考前7天内的健康体检报告,体检正常、肺部影像学显示肺部病灶完全吸收、2次间隔24小时核酸检测(其中1次为考前48小时)均为阴性的,在普通考场参加面试。 2.考前14天内从发生本土疫情省份〔不含中高风险区所在县(市、区、旗)〕入鲁返鲁参加面试的考生,须提供启程前48小时内核酸检测阴性证明和抵达后考前48小时内的核酸检测阴性证明,或者提供入鲁后考前间隔24小时以上2次核酸检测阴性证明(其中1次为考前48小时内),在普通考场参加面试。 3.有中高风险区所在县(市、区、旗)(不含高风险区)旅居史且离开上述地区不满7天者、尚在隔离观察期的次密切接触者、有境外旅居史且入境已满7天不满10天者,以及考生居住社区10天内发生疫情者,应持有考前7天内的2次间隔24小时以上的核酸检测阴性证明,其中1次为考前48小时内的核酸检测阴性证明,在隔离考场参加面试。对尚未公布中高风险区但7天内发生社会面疫情的地区,参照中风险区执行。 4.考前7天有发热(≥37.3℃)、咳嗽等症状的,须提供医疗机构出具的诊断证明(排除传染病)和考前48小时内的核酸检测阴性证明,并在隔离考场参加面试。 (四)存在以下情形的,不得参加考试:①不能按要求提供核酸检测阴性证明等健康证明者;②确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者;③考前7天内有发热(≥37.3℃)、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病及身体不适者;④有高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满7天者;⑤有境外旅居史且入境未满7天者。 (五)面试当天,若考生入场或考试期间出现咳嗽、呼吸困难、腹泻、发热等症状,经专业评估和综合研判,能继续参加考试的,安排在隔离考场面试。 (六)进入考点前,考生须听从考点工作人员指挥,佩戴一次性医用外科口罩,保持“一米线”排队有序入场。在接受身份核验时,逐人按要求摘下口罩核实身份。候考期间,须全程佩戴口罩;面试前摘下口罩,进入面试考场参加面试。 (七)请考生备齐个人防护用品,严格做好个人防护,保持手卫生。合理安排交通和食宿,注意饮食卫生。 凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。 五、其他 如疫情防控形势有需要,将视情调整面试安排,届时将另行发布公告。请广大报考人员理解、支持和配合。 附件:2022年度烟台市各级机关补充录用公务员暨面向本土优秀人才招录基层公务员面试人员名单 附件1.面试人选资格审查地址和联系方式 附件2.面试人选资格审查提交材料清单 附件3.面试人员健康管理信息采集表 附件4.面试人员守则 烟台市公务员局 2022年8月2日金乡县人民政府 公务员考录 2023年济宁市各级机关补充录用公务员及面向本土优秀人才招录基层公务员拟录用人员公示(金乡县)的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于2023年济宁市各级机关补充录用公务员及面向本土优秀人才招录基层公务员拟录用人员公示(金乡县)序号招录机关用人单位招录职位姓名性别准考证号毕业院校或工作单位监督电话备注1中共金乡县委组织部金乡县市场监督管理局基层监管所职位刘志鹏男2301060307020山东英才学院0537-8760227补录2中共金乡县委组织部金乡县羊山镇机关基层社会管理职位赵国彬男2315080100311金乡县司马镇(劳务派遣)0537-8760227本土人才、金乡县人民政府 公务员考录 2023年济宁市各级机关补充录用公务员及面向本土优秀人才招录基层公务员拟录用人员公示(金乡县)的信息别忘了在本站进行查找喔。
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原文地址:http://www.juliyx.com/post/7517.html发布于:2025-12-17




